Обязанности:
Внимание! Вакансия ОТКРЫТА ДО 25 МАЯ! Кто мы такие: Мы, туроператор в Танзании и Кении, самая крутая команда по организации и восхождение на Килиманджаро. Эффективная дружная команда, работающая из разных концов света Отправили в Африку и успешно ВЕРНУЛИ :))) 1000-чи путешественников и просто туристов. Специализируемся только на Африке Каждый наш менеджер – супер эксперт по Африке Имеем офис в Танзании и в Москве Сами организуем туры - от расчетов до собственных сафари машин, а это значит, что можем влиять на качество продукта, а не разводить руками. Более 10 лет на рынке - пережили ковиды, спец операции, мобилизации, по всем туристам успешно выполнили обязательства и продолжаем расти и развиваться Помогали в съемках Жанне Бадоевой , Дрим и Тревел, Поехали с Нами и другим тревел блогерам. в данным момент реализуем еще несколько интересных проектов Отправили на Сафари Валю Карнавал и команду Хайп Хауса (см ютуб), Яну Троянову, Евгения Ткачука и других менее публичных людей) Помогали Муз Тв со съемками передачи Приехали ( выпуск про Танзанию вышел 23 марта 2024) Занимаемся благотворительностью - % с каждого сафари идет в детский дом в Африке Владелец компании Прокопьев Константин сам проживает в Африке У нас очень интересный премиальный продукт и такие же клиентыМы меняем привычное мировоззрение людей об Африке! Почему открыта вакансияДля того, чтобы сделать новый рывок в росте и развитии компании, нам нужно больше сильных, профессиональных, мотивированных на результат сотрудников - мы ожидаем, что именно в этом вы можете нам помочь. Что необходимо будет делатьПолный цикл подбора персонала: Размещение вакансий на рабочих сайтах, работа с откликами, проведение первичных отбора по резюме, проведение телефонных интервью, организация собеседований с руководителем, оформление job офферовИспользование разнообразных инструментов и каналов поиска кандидатов и анализ их эффективности (ведение воронки подбора)Работать со входящими откликами (85%) , а также заниматься и холодным поиском (15%)Контроль выхода кандидатов на стажировкуВедение отчетности ежедневной, еженедельной Что мы предлагаем:- Средняя зп помощника HR 40тыс руб (оклад+ KPI)- РЕАЛЬНАЯ ВОЗМОЖНОСТЬ БЫСТРО ВЫРАСТИ ДО HR ДИРЕКТОРА - Готовую технологию отбора кандидатов- ничего не надо изобретать придумывать и создавать - просто бери и делай - Заработная плата без задержек - 1 раза в месяц- Лучшим сотрудникам дарим через год успешной работы сафари за наш счет- Заряженный дружный коллектив - Открытое Руководство, готово к новым идеям, всегда идет на контакт в любое время- Обучаемся современным технологиям найма у ведущей консалтинговой компании GrebenukResalting - Обучение самым передовым технологиям отбора за наш счет!- Интересный и необычный продукт Наши ожидания: Умение выполнять задачи в поставленные сроки; Самостоятельность, умение отвечать за процесс и результат своей работы, Знание технологий подбора, оценки и адаптации персонала; Опыт в подборе персонала в сфере продаж; Рассматриваем ТОЛЬКО с опытом работы Вы нам подойдете, если у вас есть желание развиваться вместе с компанией, вы активны, ответственны и готовы на результат! Если Вы прочитали до конца и поняли, что эта должность создана для Вас, пришлите отклик на вакансию в сопроводительном письме указав 3 причины, почему именно Вы должны оказаться в нашей команде Внимание! Вакансия ОТКРЫТА ДО 25 МАЯ!Похожие вакансии