Главный специалист по охране труда

Обязанности: Координация деятельности структурных подразделений в области охраны труда; Организация работы по предупреждению производственного травматизма, профессиональных и производственно-обусловленных заболеваний; Организация работы по проведению специальной оценки условия труда рабочих мест, лабораторных исследований опасных и вредных производственных факторов на рабочих местах на соответствие санитарным нормам и правилам; Организация проведения вводного инструктажа, организация проверки знаний требований охраны труда работников; Участие в разработке и контроль за исполнением бюджета филиала в сфере охраны труда, проведение оценки эффективности использования финансовых ресурсов с точки зрения достижения поставленных задач и целей; Требования: Уровень подготовки – высшее профессиональное, либо высшее и дополнительное профессиональное; Направление подготовки – «Техносферная безопасность»; Опыт работы не менее 4-х лет в данном направлении; Опыт организации мероприятий по охране труда на основе принципов и методов программно-целевого планирования; Знания методов идентификации опасных и вредных производственных факторов, опасностей и рисков, потенциально воздействующих на работников в процессе трудовой деятельности, проведения оценки профессиональных рисков и их воздействия; Знание нормативных требований по проведению производственного контроля за соблюдением санитарных норм и правил, специальной оценки условий труда на рабочих местах, навыки организации их проведения; Знание нормативных требований по вопросам обучения в области ПБОТОС, к отчетным документам о проведении обучения, стажировок и проверки знаний требований ПБОТОС; Знание порядка проведения предварительных при поступлении на работу, периодических и внеочередных медицинских осмотров работников, иных медицинских осмотров и освидетельствований работников и навыки их организации; Знание нормативных требований по проведению расследования несчастных случаев, наличие навыков и умение организовывать проведение расследований несчастных случаев; Умение работать в программах: MS Office, 1С, SAP. Условия: Оформление в штат в соответствии с ТК РФ. Конкурентоспособная заработная плата (обсуждается по результатам собеседования). Соц. пакет (ДМС с первого дня оформления на работу, мобильная связь, санаторно-курортное лечение, спортивные мероприятия) Внутренний университет. Корпоративная электронная библиотека. *Указанное название вакансии может отличаться от наименования должности в штатном расписании *Указанные выше сведения не являются официальным предложением заключения трудового договора, а уведомляют о имеющейся вакансии в штатном расписании, актуальной на момент размещения.