Обязанности:
Здравствуйте!Меня зовут Мария Якимова, я руководитель направления по подбору персонала в консалтинговом проекте. Наше направление работает с конца 2023 года и уже успело зарекомендовать себя среди клиентов, которые рекомендуют нас и обращаются повторно. Учитывая возросшее количество заявок, мы ищем талантливого специалиста по подбору персонала. Если у вас есть опыт работы в этой сфере, вы системны и проницательны, и готовы развиваться, то вам будет интересно работать с нами! Что нужно будет делать: Принимать заявки на поиск специалистов от руководителя. Проводить конкурентный анализ вакансий. Разрабатывать воронки найма. Проводить отбор откликов, назначать и проводить собеседования в Zoom. Направлять лучших кандидатов клиенту. Вести отчетность по воронкам найма. ! Важно, мы не работаем с холодным обзвоном кандидатов. Что мы готовы предложить: Адекватные, реализуемые заявки: мы не берем в работу вакансии с параметрами которые не соответствуют рынку. Оплата 15000 рублей за закрытую вакансию. Гибкий график и удаленная работа из любой точки мира; работа в дружной, динамичной, профессиональной команде. Взамен мы ждем от вас: Опыт работы в подборе персонала; Навык работы с Google docs, Zoom, Google Календарем, на уровне уверенного пользователя; Высокий уровень самоорганизованности при работе в режиме многозадачности. Внимательность к деталям; Готовность уделять проекту минимум 4 часа в день. Кому не подойдет данная вакансия: тем, кто не готов работать по регламентам и стандартам компании; тем, кому сложно организовать работу в режиме непрекращающейся многозадачности; тем, кто не любит общаться людьми и никогда не занимался поиском персонала. Последние строки - не про тебя а поставленные задачи тебе интересны и ты готов проявить себя? Тогда ждем твой отклик!Оператор колл-центра (по подбору персонала, без холодного поиска)
От 65 000 до 140 000 руб.
Москва
Журавлев Артем
Оператор колл-центра (по подбору персонала, удаленно, без холодного поиска)
От 60 000 до 160 000 руб.
Москва
ProHire