Обязанности: Подбор кандидатов на открытые вакансии Размещение объявлений на сайтах Просмотр резюме. первичное интервью. Обратная связь Проведение телефонных, skype, очных интервью с кандидатами; Ведение отчётности. Требования: Опыт работы в области подбора персонала от 1 года; Знание технологий подбора персонала; Инициативность Условия: Совместительство (неполный день). Работа в стабильной развивающейся компании; Заработная плата от 25 000 руб. (по договоренности)
Похожие вакансии